Intelligence artificielle au travail : pourquoi s’y intéresser du point de vue des vulnérabilités ?

L’AFMD est la somme des organisations et des individus impliqués. Le mois de mai débute un nouveau mandat pour la gouvernance de l’association et le Conseil d’administration a été renouvelé jusqu’à 2029 !

Bilan de trois ans de mandat 2023-2026

C’est la question qui a animé les échanges de notre webinaire organisé en collaboration avec France Urbaine l'année dernière : comment croiser la vision des secteurs public et privé pour…

Depuis plusieurs années, les collectivités territoriales françaises s’engagent de manière croissante dans la mesure des discriminations sur leur territoire. Cette évolution s’inscrit dans un double mouvement : d’une part, la…

Face aux cycles d’hostilité et de surpolitisation, l’avenir des politiques EDI dépendra de notre capacité à agir collectivement pour en défendre l’importance et la légitimité.